top of styria 2023 33 32 StyriAnBusiness exakt gleich hoch wie die Einschätzung im Vorjahr. Mit einem Wert von 26 im Vergleich zu 22 im Vorjahr ist die Einschätzung der Auswirkungen des globalen Klimawandels leicht angestiegen. Politischer Notenschnitt: deutlich schlechter Traditionell vergeben die Top 100-CEOs auch Noten an die Politik – und die fallen 2023 schlechter aus als zuvor: Benotet wurde ausschließlich mit befriedigend bis nicht genügend – sehr gut und gut kommen im Notenspiegel nicht mehr vor. Notenschnitte von 4,2 für dieWirtschafts- und 3,8 für die Arbeitsmarktpolitik bewegen sich fast in Richtung Nachhilfebedarf. Stärken, Schwächen und Wünsche Als Stärken der steirischen Wirtschaft nennen viele der freien Antworten das hohe Knowhow und die Kompetenz der Mitarbeiter:innen, die Regionalität, planbare Rahmenbedingungen, die gemischte Struktur von Großbetrieben und KMUs, die starke Industrie und auch die Exportorientierung. Bei den Schwächen wird der Arbeitskräftemangel an vorderster Stelle genannt, doch relativ viele Stimmen monieren auch den hohen Bürokratieaufwand – insbesondere bei Infrastrukturprojekten, zu hohe Lohnnebenkosten und mangelnde Förderung direkter Investitionen in lokale Produktion. Von der Landespolitik wünscht man sich insbesondere Sparsamkeit, Bürokratieabbau bzw. beschleunigte Behördenverfahren sowie behördlicherseits mehr Dienstleistungsorientierung und auch die Optimierung des Gesundheitssystems. Botschaften an die Politik Den traditionellen Abschluss des Top 100-Surveys bilden die Botschaften an die Bundes- und Landespolitik. 2023 sind viele dieser Botschaften besonders deutlich: „Freie Marktwirtschaft!! Kein Eingriff in die Preise, aber gezielte Reduktion der Inflation“, „Aktivere Gegenmaßnahmen zur gesamtwirtschaftlichen Entwicklung“, „Massiver Einsatz für Rahmenbedingungen, in denen ein erfolgreiches Wirtschaften überhaupt noch möglich ist (Zinssatzsenkung, Lohnnebenkostensenkung, Abbau von Bürokratie, mehr Dienstleistungsgedanke in Behörden, vereinfachen, straffen, schneller werden)“, „Leistung muss sich auszahlen, keine Förderung von Homeoffice“ und „Gemeinsame Lösungen mit dem Bund und anderen Ländern“ lauten einige der Appelle. „Massiver Einsatz für Rahmenbedingungen, in denen ein erfolgreiches Wirtschaften überhaupt noch möglich ist.“ imKLARTEXT Porsche Graz-Liebenau 8041 Graz Liebenau, Ferdinand-Porsche-Platz 1, Telefon +43 505 91140 Porsche Leoben 8792 St. Peter-Freienstein, Gewerbepark 9, Tel. +43 505 91141 Porsche Leibnitz 8430 Leibnitz, Südbahnstraße 27, Tel. +43 505 91146 Porsche Graz Kärntnerstraße 234, 8054 Graz, Kärntnerstraße 234, Tel. +43 505 91144 Porsche Kapfenberg 8605 Kapfenberg, Wiener Straße 77, Tel. +43 505 91145 Porsche Graz Kärntnerstraße 20, 8020 Graz, Kärntnerstraße 20, Tel. +43 505 91143 Porsche Deutschlandsberg 8530 Deutschlandsberg, Frauentalerstraße 59, Tel. +43 505 91147 www.porschesteiermark.at ¹ Alle Preise sind unverbindlich empfohlene, nicht kartellierte Richtpreise inkl. NoVA u. MwSt. ² Befristete Aktion bis 14.02.2024 (Kaufvertrags-/Antragsdatum). Stromverbrauch: 14,1 – 19,2 kWh/100 km. CO-Emission: 0 g/km. Symbolbild. Stand 10/2023. Der neue ID.7 Pro fährt bis zu 620 Kilometer mit nur einer Ladung. Nur jetzt: Assistenz- und Komfortpaket imWert von € 2.966,- kostenlos ². Der neue vollelektrische Jetzt bestellbar ab € 59.990,-¹ Ihre Chance bei der Holding Graz! Die Holding Graz bietet eine Vielfalt von mehr als 100 unterschiedlichen Berufsfeldern und viele Benefits. Vielleicht ist gerade für Sie der richtige Job dabei? GRAZ. Die Holding Graz zeichnet sich durch eine Vielfalt an Leistungen und Angeboten aus, denn sowohl Angestellte als auch Arbeiter:innen tragen maßgeblich zur Sicherstellung der Infrastruktur in Graz bei. So vielfältig die rund 100 unterschiedlichen Berufsfelder in der Holding Graz sind, sind auch die Wege, die die Marketingabteilung gemeinsammit der Personalabteilung geht: Neben Beiträgen in Print- und Onlinemedien, Radiospots undWebsite werden Kampagnen- sujets auf Plakaten, Citylights und Infoscreens in Bus und Bim eingesetzt, um auf dem Fachkräftemarkt auf sich aufmerksam zu machen. Auch auf Social Media (Facebook, Instagram, LinkedIn), Youtube und sogar Spotify ist die Holding-Personalsuche ein präsentes Thema. Karriere nach Maß Viele offene Stellen im Angestellten- und auch im Arbeiter:innenbereich bieten verantwortungsvolle Aufgaben und eröffnen darüber hinaus sehr gute Perspektiven sowie Entwicklungsmöglichkeiten. Die Holding Graz sucht nach qualifizierten Fachkräften für den Finanzbereich. Insbesondere Controller:innen werden dringend benötigt, aber auch Buchhalter:innen und Bilanzier:innen sind gefragt. Wenn Sie über Fachwissen und Erfahrung in diesem Bereich verfügen, freut sich die Holding Graz auf Ihre Bewerbung! Qualifizierte Fachkräfte imHandwerk Auch im Arbeiter:innenbereich ist die Holding Graz auf der Suche nach kompe- tenten Mitarbeiter:innen. Die Teams von GWH-Installateur:innen, Elektrotech- niker:innen, Elektromechaniker:innen sowie Elektromaschinentechniker:innen benötigen Verstärkung! Die Holding Graz erweitert außerdem laufend ihre Teams bei den Graz Linien. Bus- und Straßenbahnfahrer:innen sorgen für einen sicheren und zuverlässigen Service für alle Fahrgäste und sorgen für einen reibungslosen Ablauf des öffentlichen Verkehrs. Einstiegschancen für Junge Mehr als 16 unterschiedliche Lehrberufe stehen jungen Menschen zur Verfügung, von Elektrotechnik über Gartenfacharbeiter:innen bis hin zu kaufmännischen Berufen. Um dasUnternehmenunddie richtigeBerufswahl näher kennenzulernen, bietet die Holding Graz Schnuppertage an verschiedenen Standorten an. Warum gerade die Holding? Die Holding Graz bietet nicht nur spannende Aufgaben und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, sondern auch ein angenehmes Arbeitsumfeld sowie attraktive Benefits für die Mitarbeiter:innen. Teamarbeit , Vielfalt und Chancengleich- heit sind fest verankerte Werte, und die Förderung von Weiterbildungen wird aktiv unterstützt. Die Holding Graz legt großen Wert auf familienfreundliche Maßnahmen und Angebote, um die bestmögliche Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu gewährleisten. Hier gleich bewerben! holding-graz.at/karriere achtzigzehn | Bilder: Florian Vallant & Marco Pessl, Gonzomedia, Lex Karelly | Bezahlte Anzeige 100 Jobs: Deine Chance • Gratis KlimaTicket Steiermark Classic Graz • Flexible Arbeitszeiten • 6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr • Betriebskinderkrippe und -kindergarten • Betriebskantine an mehreren Standorten • Aus- und Weiterbildungen • Sport- und Gesundheitsprogramm • U.v.m. Ihre Chance bei der Holding Graz! Die Holding Graz bietet eine Vielfalt von mehr als 100 unterschiedlichen Berufsfeldern und viele Benefits. Vielleicht ist gerade für Sie der richtige Job dabei? GRAZ. Die Holding Graz zeichnet sich durch eine Vielfalt an Leistungen und Angeboten aus, denn sowohl Angestellte als auch Arbeiter:innen tragen maßgeblich zur Sicherstellung der Infrastruktur in Graz bei. So vielfältig die rund 100 unterschiedlichen Berufsfelder in der Holding Graz sind, sind auch die Wege, die die Marketingabteilung gemeinsammit der Personalabteilung geht: Neben Beiträgen in Print- und Onlinemedien, Radiospots undWebsite werden Kampagnen- sujets auf Plakaten, Citylights und Infoscreens in Bus und Bim eingesetzt, um auf dem Fachkräftemarkt auf sich aufmerksam zu machen. Auch auf Social Media (Facebook, Instagram, LinkedIn), Youtube und sogar Spotify ist die Holding-Personalsuche ein präsentes Thema. 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